چپتر 579: سطح یک
0نیک از دفتر که بیرونقیمت زد، رفت سراغ بررسی اسپکترهایی کهماهانه میشد با امتیاز بهشان دسترسی خرید.
هرچند اولویت اصلیاش بالا بردن تخصصراحتیِ در زمینههای مختلف آکادمیک بود، اماکاری باید سطحش را هم ارتقا میداد.
وقتی نیک پا به راهرویمیکردند این نوع اسپکترها گذاشت، از دیدنویژگی بیش از ۳۰ تایشان جا خورد.
برخلاف اسپکترهای آزمایشی، این اسپکترها مخفی نگهمگر داشته نمیشدند و تمام اطلاعاتشان درست جلویتعیین واحدهای مهار روی تابلو به نمایش درآمده بود.
با بررسی چندتایشان، نیکویژگی فهمید که قیمتها بهطور سه عامل بستگی دارند.
راحتیِ کار با اسپکتر.
مدت زمان هر جلسه کاری.
مقدار زفیکسیبیشتر که اسپکترچهار تولید میکرد.
اسپکتری که کار با آنقیمت سخت یا دردآور بود، بهصورت اندازه اسپکترهای راحت، گران تمام نمیشد.
البته زمان هم شرط بود. اگر کسی برایاسپکتر کار با یک اسپکتر به ۱۸ ساعت زمان نیازاسپکتری داشت، دیگر عملاً وقتی برای کارهای دیگر برایش نمیماند.
در آخر، مقدار زفیکس هم اهمیت داشت.مگر هرچند سقفی برای میزان جذب روزانه یک استخراجکنندهطور وجود داشت، اما این سقف بسیار بالا بود.
بیشتر استخراجکنندهها باید با سه یا چهارمگر اسپکتر کار میکردند تا به آن سقف برسند،طور مگر اینکه خود اسپکتر زفیکس زیادی تولید میکرد.
این سه ویژگی، قیمتویژگی نهایی کار با یکطور اسپکتر را تعیین میکردند.
به طور کلی، دسترسیبستگی به یک اسپکتر بهاسپکتر صورت ماهانه خریداری میشد.
البته، از آنجا که بقیه هم ممکن بوداینکه بخواهند با همان اسپکتر کار کنند، دسترسی به صورتصورت تماموقت نبود؛ بلکه شیفتهای ثابتی برای کار تعیین میشد.
قیمتها به شدت متغیر بودند.
ارزانترین اسپکتر برای کل ماه پنجنهایی امتیاز آب میخورد و عملاً درخریداری حد همان اسپکترهای آزمایشی سطح یک بود.
تنها نکته مثبتشان اینبستگی بود که آدمهای خیلیاسپکتر کمتری با آنها کار میکردند.
طبق شنیدههای نیک، بیشتر افراد باتجربهبرسند با اسپکترهایی کار میکردند که بینقیمت ده تا پانزده امتیاز قیمت داشتند.
اگر کسی با کمی درد مشکلی نداشت، میتوانست سهمیه روزانهاشزیادی را فقط با دو تا از این اسپکترها پر کندآنجا و در عین حال بیشتر از هشت ساعت هم وقت نگذارد.
اما این کارزیادی ماهیانه ۲۰ تانهایی ۳۰ امتیاز خرج برمیداشت.
با در نظر گرفتن اینکه باید ۵۰ امتیازاسپکتر را فقط برای ماندن در اینجا نگه میداشتند،میکرد ۸۰ تا ۹۰ درصد افراد اصلاً اینقدر امتیاز نداشتند.
فقط کارآموزانِ واقعاً بااستعدادچهار از پس هزینه ۵۰اینکه امتیازیِ اسپکترهای ردهبالاتر برمیآمدند.
فقط سه تا از این نوع اسپکترهامگر وجود داشت، اما در ازای نهایتاً دوتعیین ساعت کار، زفیکس بسیار زیادی تولید میکردند.
و در نهایت، یکویژگی اسپکتر وجود داشت کهطور قیمتش ۱۰۰ امتیاز بود.
برای دسترسی به اینبستگی یکی، فرد در مجموع حداقلمدت به ۱۵۰ امتیاز نیاز داشت.
رسیدن به چنیناستخراجکنندهها رقمی به خودی خودمگر به شدت سخت بود.
مثلاً سینتیا احتمالاً ۵۰ امتیاز کامل رامگر فقط از بخش آکادمیک و ۴۰ امتیازتعیین دیگر را از اسپکترها به دست میآورد.
با این حال، قدرت مبارزه و سطح آمادگی جسمانیاشکلی احتمالاً فقط کمی بالاتر از حد متوسط بود که درتماموقت بهترین حالت، برای هر کدام ۲۰ امتیاز به او میداد.
این یعنی امتیازش بهبستگی زور به ۱۳۰ میرسید،اسپکتر که اصلاً کافی نبود.
هرچند مندور در بخش آکادمیکمیکردند امتیازات بیشتری میگرفت، اما قدرتزیادی فیزیکیاش از او هم ضعیفتر بود.
او هم بهاستخراجکنندهها احتمال زیاد نمیتوانستبرسند به ۱۵۰ امتیاز برسد.
تنها کسی که نیک میشناخت و در واقعیتطور شانس رسیدن به ۱۵۰ امتیاز را داشت استیوبخواهند بود، اما حتی او هم لب مرز بود.
کاملاً مشخص بود که این اسپکترراحتیِ ۱۰۰ امتیازی فقط برای ۱ یاکاری ۰.۵ درصدِ برترِ کارآموزان رزرو شده است.
نیک به سمت ورودیچهار رفت و امتیازاتش رااینکه برای آن خرج کرد.
۱۰۰ امتیازبیشتر حتی یکسومِ کلمیکردند امتیازاتش هم نمیشد.
از درخود گذشت وویژگی وارد رختکن شد.
رختکن کاملاً عادی به نظر میرسید،راحتیِ به جز دستهای از لگنها کهکاری نزدیک دیوار روی هم چیده شده بودند.
نیک به سمت یکی از لگنهابرسند رفت و آن را هُل دادقیمت زیر سوراخی که روی دیوار بود.
سپس اهرمی را کشید.
لحظهای بعد، موجی ازویژگی اشیای سفیدرنگ از دیوار بیرونکلی ریخت و داخل لگن افتاد.
وقتی لگن پرعامل شد، نیک نگاهیراحتیِ به آن انداخت.
پر از استخوان بود.
استخوان حیوان و استخوان انسان.
حدود ۵۰ کیلوگرمزیادی استخوان داخل لگننهایی جمع شده بود.
نیک لگن را بلندبستگی کرد و به سمتاسپکتر ورودی کارکنانِ واحد مهار رفت.
درِ ورودی بازاستخراجکنندهها شد و نیکبرسند پا به داخل گذاشت.
به محض ورود،استخراجکنندهها کپهای از استخوانبرسند را وسط اتاق دید.
روی کپه استخوانها، سه نیمهقیمت بالاییِ جمجمه انسان قرار داشت کهماهانه نوری شبحوار در حدقه چشمانشان میدرخشید.
وقتی نیک در اتاق قدمدارند برمیداشت، به نظر میرسید آن نورهاجلسه با نگاهشان او را دنبال میکنند.
اوووووه.
نالهای شبحواربیشتر در سراسر واحدمیکردند مهار طنینانداز شد.
نیک به سمت تودهویژگی استخوانها رفت و استخوانهای لگنکلی را روی آن خالی کرد.
اووووووووههههههه!
صدای ناله خیلی بلندترچهار شد؛ صدایی که تقریباًاینکه شبیه به اوج لذت بود.
انگار توده واقعاً،استخراجکنندهها واقعاً از استخوانهابرسند خوشش آمده بود.
لحظهای بعد، از استخوانهاویژگی دود بلند شد وطور شروع به محو شدن کردند.
انگار داشتندقیمتها آرامآرام به مهیدارند رقیق تبدیل میشدند.
همزمان با این اتفاق، نیکمیکردند حس کرد بهمنی از زفیکسزیادی دارد واحد مهار را پر میکند.
فقط از روی حجم زفیکس،میکردند نیک میتوانست بفهمد که اینزیادی موجود حداقل یک متعصب است.
و اصلاًخود هم متعصبویژگی ضعیفی نبود.
نیک با خودش فکربستگی کرد: عجبی نیست کهاسپکتر این جونور اینقدر زفیکس میده.
در کمتر از پنج دقیقه،میکردند تمام استخوانها ناپدید شدند و آنویژگی سه سر به نیک خیره ماندند.
نیک تقریباً حس میکردچهار دارند التماسش میکنند تااینکه استخوانهای بیشتری برایشان بیاورد.
نیک گفت: «فردا.زیادی یه محموله دیگهنهایی فردا بهتون میرسه.»
اووووههه.
بعد، نیک چرخیداستخراجکنندهها و از واحدبرسند مهار بیرون رفت.
همهاش همین بود.
یک شبحخود ایدهآل ازویژگی دید یک استخراجکننده.
حمله نمیکرد.
تکان نمیخورد.
یک خروار زفیکس میداد.
تنها کاری که باید میکردیقیمت این بود که یک لگنصورت را بلند کنی و خالیاش کنی.
و بهزورقیمتها پنج دقیقهبستگی هم طول نمیکشید.
نیک در حالی که لگن خالی را سر جایش میگذاشتزیادی با خودش فکر کرد: یه جورایی من رو یاد تپهآنجا سرگین میندازه. فقط بهتره. حتی اسمشون هم شبیه همه، تپه استخوان.
بعد از رسیدگیاستخراجکنندهها به تپه استخوان، نیکمگر به سالن اصلی برگشت.
طبیعتاً بحث هنوز ادامهویژگی داشت و نیک هم برگشتکلی تا به آنها ملحق شود.
طی چند روزعامل بعد، نیک چیزهایراحتیِ زیادی یاد گرفت.
بعد دوباره رفتاستخراجکنندهها تا امتیازاتش را ازمگر نو به دست بیاورد.
ماهی یک بار، همهچهار مجبور بودند بیشتر امتیازاتشاناینکه را دوباره کسب کنند.
نیک در امتحان ریاضیاش پیشرفت خوبی کرده بود وکلی توانست در همان آزمون اول، بدون اینکه مجبور باشدکنند ساعتها فکر کند، مرز ۴۰ درصد را رد کند.
در زفولوژیقیمتها هم کمیبستگی پیشرفت کرده بود.
به لطف تبادل اطلاعاتش،چهار وضعیت امتحان تاریخش هماینکه خیلی بهتر شده بود.
غیر از اینها،استخراجکنندهها بقیه چیزها تقریباًبرسند مثل قبل بود.
اینها مباحث گستردهای بودندویژگی و نیک برای پیشرفت درکلی آنها به زمان نیاز داشت.
تست آمادگیقیمتها جسمانی نسبتاًبستگی سریع تمام شد.
خوشبختانه نیازیبیشتر نبود بخش مبارزهمیکردند را تکرار کند.
گرفتن امتیازات مبارزه خطرناک بود وبرسند اگر کسی قبلاً خودش را ثابت کردهنهایی بود، دیگر نیازی به اثبات دوباره نداشت.
هر بار که کسیویژگی با یک شبح میجنگید،طور احتمال مرگش صفر نبود.
با این حال، نیک مجبور بودراحتیِ دوباره با تمام اسپکترها کار کند،کاری اما تصمیم گرفت به خودش فشار نیاورد.
او دوباره با شبحِ تمرکزِ سطح پنجمگر کار کرد، چون برایش خطری نداشت و نیازیطور هم نبود دوباره صلاحیتهایش را به دست بیاورد.
اما بیخیالِبیشتر سطوح سه ومیکردند چهارِ درد شد.
وقتی واقعاً به آن امتیازهاقیمت نیازی نداشت، دلیلی هم نداشتصورت دوباره آنهمه درد را تحمل کند.
بنابراین، نیک این ماه دردارند مجموع حدود ده امتیاز کمترزمان گرفت، اما همچنان بالای ۳۰۰ بود.
هر روز به تپه استخوانمیکردند هم سر میزد تا چندزیادی تکه استخوان دیگر رویش بریزد.
در باقی اوقات، نیک میرفتمیکردند و اطلاعاتش را با سینتیا،زیادی مندور و استیو تبادل میکرد.
گاهی اوقات، نیک به صورت تصادفینهایی در چند آزمون شرکت میکرد تاخریداری چیزهایی را که هنوز نمیدانست پیدا کند.
بعد از گذشت حدودبستگی دو ماه، دیگر بیشتراسپکتر افراد نیک را میشناختند.
اکثریت قاطع آنها هرگز با او حرف نزدهاینکه بودند، اما به صحبتهایش با دیگران گوش دادهکلی بودند و حس میکردند آدم نسبتاً باحالی است.
البته این موضوع دورچهار از انتظار نبود، چوناینکه همگی از او نفع میبردند.
خیلیهایشان حتی خودشان پیشقدم میشدند ونهایی بدون اینکه انتظار جبران داشته باشند،خریداری چند چیز جدید به نیک یاد میدادند.
از او خوششان میآمدبستگی و وقتی کمکش میکردند،اسپکتر حس خوبی بهشان دست میداد.
این یک همکاری واقعی بود.
با گذشت زمان، نیک مجبور میشدبرسند خیلی بیشتر از قبل در آزمونها، تیکِنهایی گزینه «یادگیری از شخص دیگر» را بزند.
با این حال،زیادی نیک این رانهایی نشانه خوبی میدانست.
مهم نبود چیزیعامل را از کجاراحتیِ یاد گرفته است.
تنها چیزی که اهمیتچهار داشت این بود که حالاخود خیلی بیشتر از قبل میدانست.
در نهایت، نیکاستخراجکنندهها تقریباً یک سالِبرسند تمام آنجا ماند.
نیک حالا ۳۸ سالهویژگی شده بود و بهزودی بهکلی سطح دوم ارتقا پیدا میکرد.
نیک در این مدت دیده بودراحتیِ که تعداد غیرقابلباوری از کارآموزان میآمدندکاری و در عرض یک ماه ناپدید میشدند.
بیشترشان به همهچیزِ اطرافشان بیاعتمادمیکردند بودند و کل کمپ کارآموزی راویژگی به چشم یک رقابت بیرحمانه میدیدند.
برای آنها، زمیناستخراجکنندهها زدن دیگران بهبرسند معنای پیشرفت کردن بود.
متأسفانه، این دقیقاًزیادی همان چیزی بودنهایی که ایجس نمیخواست.
و سرانجام،قیمتها مانع نیک بهدارند رنگ زرد درآمد.
وقت رفتن فرا رسیده بود.